隨著專業(yè)人士的持續(xù)發(fā)展，每個(gè)企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)都更為白熱化，而人才的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)在各行中也更為顯著。人力資源服務(wù)許可證是人力資源行業(yè)的重要資質(zhì)，提供人力資源服務(wù)也成為了相對(duì)高端的一種業(yè)務(wù)模式。今天魚爪網(wǎng)小編就為大家具體介紹一下深圳人力資源許可證辦理要求，感興趣的朋友一起來(lái)了解一下吧!

　　深圳人力資源許可證辦理要求

　　一、深圳人力資源服務(wù)許可證受理?xiàng)l件：

　　1、經(jīng)依法登記取得法人資格;

　　2、有規(guī)范的名稱、明確的業(yè)務(wù)范圍、章程和管理制度;

　　3、有與開展人才中介服務(wù)相適應(yīng)的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所、設(shè)施;

　　4、法定代表人無(wú)不良誠(chéng)信記錄;

　　5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　二、深圳人力資源服務(wù)許可證辦理所需材料：

　　1、營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本;

　　2、公章;

　　3、法人身份證;

　　4、獨(dú)立房產(chǎn)證;

　　5、租賃合同以及租賃憑證;

　　6、總體消防。

　　三、深圳人力資源服務(wù)許可證辦理周期：

　　為了進(jìn)一步深化人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)許可證、備案改革工作，將人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)立許可辦理時(shí)限壓縮至20個(gè)工作日，減免部分辦事證明材料，簡(jiǎn)化人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)分公司設(shè)立備案流程，實(shí)行人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)備案制，進(jìn)一步優(yōu)化了人力資源服務(wù)營(yíng)商環(huán)境。

　　四、許可證改為備案有什么不一樣和一樣之處呢?

　　1、有效期的不同：許可證的有效期為3年，備案的有效期為1年。

　　2、審批范圍：兩個(gè)證都的經(jīng)營(yíng)范圍都是一樣的，其中包含《人力資源招聘服務(wù)、人力資源服務(wù)外包、人力資源管理軟件、人力資源測(cè)評(píng)服務(wù)、人力資源管理咨詢服務(wù)》。

　　五、現(xiàn)在深圳辦理人力資源資質(zhì)難不難?

　　相對(duì)于其他城市的人力資源資質(zhì)辦理難度來(lái)說(shuō)，深圳的要求相對(duì)寬松很多，但是不得不說(shuō)，場(chǎng)地要求成為了卡在企業(yè)和辦證中間的一條鴻溝。因?yàn)槿肆Y源局要求無(wú)論是外資還是純內(nèi)資的企業(yè)都要有固定的辦公住所，而且面積不能夠低于五十平方。據(jù)我們所知，很多企業(yè)甚至沒有固定的辦公地址，人員辦公的場(chǎng)所也是流動(dòng)性質(zhì)的，或者租賃的是共享辦公的地址。這樣其實(shí)是不滿足深圳人力資源服務(wù)許可證申請(qǐng)要求的。人力資源局要求場(chǎng)地必須是獨(dú)門獨(dú)戶的，和別的企業(yè)的空間必須分割開來(lái)。

　　綜上所述，關(guān)于深圳人力資源許可證辦理要求的相關(guān)內(nèi)容魚爪網(wǎng)小編就為大家介紹到這里，希望通過我們的介紹能夠?yàn)榇蠹姨峁┮欢ǖ膸椭罄m(xù)如果還有其他疑問，敬請(qǐng)持續(xù)關(guān)注我們魚爪網(wǎng)。