企業(yè)降低成本措施的辦法有哪些？市場主體有活力，經濟才有持續(xù)的發(fā)展動力。今年以來，國家出臺了系列政策措施，持續(xù)推進企業(yè)降成本。但是，很多企業(yè)成本仍然高企，在一定程度上影響了經濟發(fā)展活力。企業(yè)存在用工成本高、稅費成本高、融資成本高、運營成本高等四大典型問題，記者通過采訪相關專家和企業(yè)負責人，提出以下具體實招。感興趣的朋友不妨一起來看看。

每個企業(yè)都期望降低工廠成本以適應當今激烈競爭的微利時代。企業(yè)如何減少成本、提高生產效率、提升質量并消除浪費成為衡量企業(yè)是否具有競爭優(yōu)勢的重要標準之一。然而實際工作中如何實現，許多人仍對此存在困惑，下面魚爪網根據企業(yè)降低成本措施的相關辦法，希望能對降低成本措施。

1、注重技能人才培養(yǎng)。如今，高技能人才成為香餑餑。企業(yè)應持續(xù)加大企業(yè)人才培訓力度，提高員工能力，適應形勢需要。

2、引進高科技智能化設備。不斷助推產能提升，推動質量的提升，大大降低用工成本。

3、政府部門積極發(fā)布招聘信息。幫助企業(yè)引進和招攬高層次人才和技能人才，積極發(fā)揮為供需雙方搭建橋梁和紐帶的作用。

4、營造安居樂業(yè)的溫暖氛圍。政府在降低企業(yè)用工成本的同時，還應擴大公共產品供應力度，增加公共租賃房房源，擴大人才住房支持范圍。

5、打造穩(wěn)定員工隊伍。如果職工能夠在就業(yè)地擁有歸屬感，讓他們在就醫(yī)、子女教育等方面沒有后顧之憂，穩(wěn)定下來，自身生活成本降低了，自然就間接降低了企業(yè)的用工成本。

從產品價值鏈的觀點來看，庫存、檢驗、返工等環(huán)節(jié)所消耗的人力和物力并不能增加產品的價值，因而這些勞動通常被認為是間接勞動，若消除了產品價值鏈中不能增值的間接活動，那么由這些間接活動引發(fā)的間接成本便會顯著降低，勞動利用率也相應得以提高，有利于提高直接勞動利用率的措施同樣也能提高間接勞動率。以上就是魚爪網為大家分享企業(yè)降低成本措施的相關辦法有所幫助，希望能對有所幫助。